La capacitación de personas facilitadoras y el intercambio de herramientas para resolver conflictos mediante acuerdos serán parte de la colaboración entre el Poder Judicial de Hidalgo y el Tribunal de Justicia Administrativa de la Ciudad de México (TJACDMX).
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Ambas instituciones formalizaron un convenio para fortalecer los mecanismos alternativos de solución de controversias, con énfasis en las vías de diálogo entre las personas y la autoridad en el ámbito de la justicia administrativa.
¿Qué contempla el convenio sobre mecanismos alternativos de solución de controversias?
La agenda incluye cursos, talleres, conferencias y mesas de trabajo, además del intercambio de experiencias y buenas prácticas. También prevé actividades para difundir la cultura de paz, la cultura jurídica y la legalidad.
El Poder Judicial de Hidalgo aportará asistencia técnica, espacios y la experiencia de su Centro Estatal de Justicia Alternativa para apoyar la formación de quienes acompañan a las partes en la búsqueda de acuerdos.
Para dar seguimiento a las actividades, cada institución designará enlaces responsables de la coordinación.
Rebeca Aladro pide traducir la colaboración en resultados
Durante la firma, Rebeca Aladro Echeverría, presidenta del Tribunal Superior de Justicia y del Consejo de la Judicatura de Hidalgo, señaló que el alcance del convenio deberá reflejarse en mejores prácticas y en la preparación de los equipos de trabajo.
La magistrada sostuvo que la coordinación institucional debe contribuir a una atención más oportuna de las controversias y favorecer soluciones construidas por las propias partes.
También planteó que la confianza ciudadana depende de que las instituciones asuman responsabilidades, actúen conforme a la ley y ofrezcan respuestas mediante el trabajo conjunto.
Tribunal de CDMX destaca el costo de los juicios prolongados
Andrés Ángel Aguilera Martínez, presidente del TJACDMX, señaló que los procesos extensos generan desgaste para las personas, incrementan los costos de acceder a la justicia y afectan la confianza en los tribunales.
Frente a ese escenario, destacó la mediación, la conciliación y el diálogo facilitado como herramientas para que las partes construyan acuerdos con el acompañamiento de personal capacitado.
El magistrado indicó que estas vías pueden permitir una solución en una sola audiencia. Se trata de una posibilidad, no de un resultado garantizado para todos los asuntos.
Añadió que los mecanismos alternativos pueden fortalecer el trabajo de los tribunales al permitir que concentren su intervención en los casos que requieren una sentencia.
Mediación y conciliación como complemento de la justicia administrativa
De acuerdo con la información difundida sobre el convenio, estos procedimientos son voluntarios y permiten buscar soluciones pacíficas con ayuda de una persona facilitadora.
Su aplicación está sujeta a los supuestos permitidos por la ley. Por ello, la colaboración busca ampliar las opciones de atención de controversias sin sustituir la respuesta judicial en los asuntos que la requieren.
La formación y especialización de facilitadores será uno de los componentes del trabajo entre ambas instituciones.
La firma reunió a representantes de tribunales federales y locales
El convenio se formalizó en el auditorio Benito Pablo Juárez García del Poder Judicial de Hidalgo, con la participación de Rebeca Aladro y Andrés Ángel Aguilera, así como la presencia de José Ramón Amieva Gálvez, presentado en el encuentro como presidente del Tribunal Federal de Justicia Administrativa.
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También asistieron Salvador Domingo Franco Assad, presidente del Tribunal de Justicia Administrativa de Hidalgo; Concepción Alejandra Jaén Mariscal, en representación del Consejo Nacional de MASC en materia de justicia administrativa; la consejera Lidia Noguez Torres, y Nancy Gutiérrez Jiménez, directora general del Centro Estatal de Justicia Alternativa de Hidalgo y presidenta del Consejo Nacional de MASC.
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