Etiqueta: Discriminación Laboral

Las ofertas laborales que establecen un límite de edad son una estrategia para cuidar el bienestar de las personas mayores, pero también se convierten en un dolor de cabeza para aquellos que tienen entre 40 y hasta 64 años, pues conseguir un empleo se convierte en un reto. Esto también debe considerarse un acto de…