Incumplen en subsanar obligaciones de transparencia el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de Emiliano Zapata y fue amonestado públicamente por ser recurrente. Mientras que el ayuntamiento de Zempoala tendrá que transparentar su nómina con sueldos y bonificaciones para empleados.
Así de aprobó durante la sesión ordinaria del Instituto de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental de Hidalgo (ITAIH) que se ordenó al ayuntamiento de Zempoala publicar dar contestación a una solicitante sobre la petición de conocer directorio, cargos, sueldos y salarios, bonificaciones y primas de su personal durante los últimos tres cuatrimestres del año.
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Sin embargo, en una segunda ponencia, se destacó que en la página web si se cumple con la información de los años 2019, 2020 y 2021, pues incluso de manera virtual están sus datos señalados.
Durante la sesión se desahogó un expediente de revisión, luego de que se ordenó al gobierno estatal que se exente del pago a una persona que solo requiere su expediente clínico que estaba en la institución de Tula, cuando ocurrió la inundación del pasado septiembre.
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Cabe destacar que al ser un documento personal y que el titular lo solicite, es una obligación de la institución entregarlo.
Durante la sesión se indicó que el reporte de revisión trimestral indica que el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de Emiliano Zapata en recurrente en no justificar sus faltas en materia de transparencia, por lo que es sancionado públicamente al ya previamente darle el plazo correspondiente para cumplir con los requerimientos.
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